Ik begeleid organisaties in het leren werken vanuit de bedoeling. Dat betekent op die zaken en processen die echte waarde toevoegen voor de klant en de organisatie. Werken vanuit de bedoeling vraagt het met elkaar herijken waartoe en van waar uit je werkt.
Goed voor de organisatie en voor de klant. Wat is daarvoor nodig? Schrappen. Processtappen die geen waarde toevoegen voor de klant kunnen worden geschrapt. En daar komt geen kaasschaaf of zoveelste reorganisatie aan te pas. Kan dat zomaar? Zeker. Maar er is wel leiderschap voor nodig.
De Werkplaats voor leiderschap begeleidt jouw organisatie om meer vanuit de bedoeling te werken. Met ondersteuning van de Werkplaats wordt de reden van bestaan (‘purpose’) doorvertaald naar afdelingen en teams. Het is het meest effectief om met een grotere unit of de gehele organisatie te kijken hoe het eenvoudiger kan.
Visie op organisatieontwikkeling
Werken vanuit de bedoeling
Samen focussen op de organisatiebedoeling
Eenvoud in organiseren begint bij een gezamenlijke focus op de organisatiebedoeling. Samen met jouw professionals kijken wat zij nodig hebben om hun vak goed uit te kunnen oefenen. Alleen de systemen en middelen die waarde toevoegen voor de klant doen ertoe. Het stimuleren de professionals in het nemen van eigen verantwoordelijkheid. Ik begeleid je in het streven van jouw bedrijf naar optimale eenvoud.